Back to Top

IT界的文科男——访北大英文系10级韩哲(3)(记者:杨梦斌)

guo  2014.06.04   学生风采   评论关闭 总浏览数:920

三、求职之路,痛并快乐着

   记者:你自己认为的这种规划得不够好的经历,对后来求职有什么影响吗?

   韩哲:当然有,主要是还是负面的多吧。是因为缺乏规划,我既然要找工作,那就该多实习啊,但是我直到大三下学期才第一次实习。这导致了两方面的问题,一个就是实习经验不多,简历不好看,当然成绩差也导致我简历不好看。第二个是,因为缺乏实习,我在很长的时间里面都很幼稚。

说下我在奥美的实习经历吧,这是我大学阶段的第一个实习。我当时确实不够成熟。只做了一个月,本来当时商量的是三个月的时间。我和上司的交流非常少,他觉得我很呆,我其实只是紧张。他让我做的事情,其实我做得到。但是我觉得很无聊。我当时还觉得,我一个北大的,成天就来打电话什么的,多么傻啊。

我当时还不知道,其实这本来就是应该这样。新人就应该这样。现在我完全不这样觉得了。后来我才意识到这是一个成长的路径,每个人都无法逾越这个路径。当时,我还很傻的发了一封辞职信,控诉他们给我安排的任务有多无聊。现在的我如果是老板,收到这种信的话,我就会笑一下,继续找新的实习生而已。

这个叫幼稚病。我觉得很多人一开始都会有幼稚病。幼稚是一种病。医好是需要一个过程的。其他人都没有办法帮你,所以说我推荐我的有个朋友去实习,去体验真是的社会。他一开始就说我想做一个什么项目,其实很傻,除了个别老板很信任北大的学生,他会给你一些资源,其他的地方哪里有人会重视你。我觉得我那个朋友就是有点被惯坏了。还是要从最基层的做起,受很多委屈。遇到很多困难的事情,慢慢去想怎么解决它们。他现在总是在说将做一些项目,想通过捷径来做一些事情,我觉得不现实的。我理解的求职也是一个要去慢慢感受的过程。也许我现在也还在另外一个迷雾里面,很可能,这就是一层一层的迷雾。毕竟这也仅仅是我在职场的第零年。

   记者:都说找工作辛苦,你自己感受辛苦吗?

   韩哲:说一些数据吧,我看到我的简历是改了一千多分钟。就是在那段时间,我每次打开电脑,都是先改简历。在看求职信息的时候就把它放在桌面上停着。不包括前期的格式编辑吧,那个大概就用了三个小时。而且,每投一次都要改一遍简历。打印店也是跑了无数次。花了很多钱去打印简历,每次都是打印彩色版,一块钱一张。哎呀,好贵,哈哈。那个阶段真是恼火得很,但是确实很好玩。求职的时候都是要吃点苦的。折腾简历的辛苦对于整个求职的辛苦程度来说,算什么呢?还有宣讲会,人大北大清华我每场都去,大概参加了五十场吧。我知道我自己简历不是很好看,但是我很能吹啊,所以我很认真地想要抓住每一个机会。我可以了解这个公司,我可以跟他们的人力资源主动的交流。

   记者:这样主动的交流有效果吗?

   韩哲:不敢说效果多么好,但是在求职的过程中,你必须要主动些,这是我收获的体会。

   记者:那请你举个具体的例子,你怎么主动的交流。

   韩哲:比如说群面的时候,我都会主动认识我的对手。有一次面试某房地产公司,当时大家都坐在那里等待的面试开始,我就特别主动的去跟人攀谈,去认识人,那次效果就特别好。你也需要看面试你的人是什么样的个性,如果他是非常喜欢跟求职者交流的类型,你就要争取在他眼前出现的频率最高。很多东西其实很残酷,毕竟是为了生活,为了找工作,有时候还需要自荐。

但是也有碰一鼻子灰的,有一次在某地产公司的宣讲会结束之后,我去跟负责人搭讪,我说请让我介绍一下自己,他直接说你去跟别人介绍吧,我不想听。当时周围一群人看着我,他直接把我打回去了,我也只有这样,没有办法。当时很尴尬,只有笑着走开。

   记者:这一年找工作还有什么收获呢?

   韩哲:我最大的收获就是,我思维方式得到了完全的转变。比如从我实习完了我一直诋毁奥美,到我现在后悔离开得这么早。你才会发现之前自己有多么不成熟。我还一个体会是,我现在更加重视人际关系的积累和实际利益的转化,我做每件事情都会考虑他能够给自己带来多大的好处。这种好处是不是可以马上兑现的。比如现在的交际。除了一些交心的朋友,其他的更多是利益的交往。还有一个收获,关于做事情的方式。我判断做不做一件事情,以前是纯粹感性的,现在会加上一些理性的思考。比如一些话到底要不要说。以前有些话就是非说不可,我是“不说不舒服斯基”,但是现在就可以收回很多话。不只是说话,还有做很多事情,不管怎么样有些反应完全不会表露出来。其实很多人比我学会这些更早吧,我算学会这些很晚了。

总而言之,你会看得很开,你会放松,你会找到更有效或者更理性的方式说服自己放弃这个想法。很多以前你不愿意做的事情,你为了找工作都不得不渐渐去改变。其实我在陌生人面前我就不爱去说话,我不算是一个社交型的人。我不算是一个很懂得利用资源的人,但是在找工作的这段时间,我把自己调动得很充分。

   记者:那假如我是一个大三的学生,我打算明年找工作,问你找工作有什么建议。就你的经历,你觉得有什么建议吗?

   韩哲:找工作真的是一个状态问题,就是全方面调动自己,调动自己的想象力。原来不敢做的事情,都只有硬着头皮去做;没有想过的事情,没想到的细节就要马上去做。都要把它做到。对于那些正在找工作或者即将要找工作的同学,我的建议是,你不能急,你需要花一点时间来调动自己的状态。为什么别人能够马上找到工作,而且工作很好,那是因为别人之前做过很多积累。简单说你做过多少积累,你就会有多少收获,账都是慢慢还的。你之前的付出都会得到回报。

当你觉得你一次一次被拒绝,你需要告诉你自己不能纠结。你不要说为什么HR还不找我,为什么还不给我发短信,我是不是不够好。那我告诉你,对,你就是不够好,你就是缺乏锻炼,你就是少了这一场面试的失败。这可以让你下一次更好。你心态对了,然后你一直保持这个状态在,充分调动自己,你总能找到自己满意的工作。因为总有人比你优秀,你现在要做的就是,一次一次让你自己做到更好,就是需要不停的学习,让下一次变得更好。这样你就不会纠结了。说这些其实没有用,一切都是要自己体会,自己感受。

   记者:那你对自己有没有一个长期的规划,比如五年之后你要怎么样,十年又怎么样?

   韩哲:没有。这个行业也预料不到未来,但是我觉得大体思路是,我要和优秀的人,我的朋友,尤其是我在北大的朋友,一起做一点事情。当我们各自的资源都比较丰富了之后,我们一起创业。给别人打工到头来肯定是要给自己打工,这个思路是我永远不会变的。一样的,我无法接受我拼命努力是让别人决定我该得到多少钱,或者是别人决定我的位置,或者是给我一个评价。我希望我给我自己一个评价。

   我觉得深圳以后真的会很好,我身边的人都不断在创新,而且很多人都会有创业的想法,可能是我们身在北大的缘故吧。而且中国已经赶上了第三次科技浪潮,互联网,中国赶上了。所以我对我自己,对我们国家的发展,都是充满了希望的。


采访后记:

拿破仑说过,事前知道要去哪儿的人,不会走得太远。韩哲同学就是这样一个敢闯敢拼的人,他能准确拿捏住时代的脉搏,不放弃眼前的每一个机会。记者在采访的过程中,多次被他乐观的态度、执着的精神所感动。也真诚祝福他今后在职场生涯也一帆风顺。

IT界的文科男——访北大英文系10级韩哲(1)(记者:杨梦斌)

IT界的文科男——访北大英文系10级韩哲(2)(记者:杨梦斌)

Comments are closed.